Gestione utenti e coni di visibilità

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Tutti gli utenti aziendali vedono tutti gli ambienti della soluzione? CVweb VISION Advanced e Dream consentono l'attribuzione di un determinato ruolo a tipologie di utenti:

  • l'amministratore del sistema riesce a vedere tutti gli ambienti;
  • l'HR User può configurare le posizioni, creare le Campagne, visualizzare i cv, lanciare le ricerche, curare la corrispondenza con i candidati e gestire l'agenda delle prove;
  • l'HR Publisher può configurare le posizioni e curare le Campagne.

Pur avendo lo stesso ruolo, due utenti aziendali possono avere diverse restrizioni di visibilità (coni di visibilità) che consentano loro di accedere a differenti aree dello stesso ambiente, come ad esempio una determinata area geografica, una certa filiale, una precisa funzione aziendale, in base al parametro impostato. Questa caratteristica è particolarmente utile per le aziende che hanno filiali sul territorio come le agenzie di somministrazione di lavoro, oppure per le multinazionali e i grandi gruppi che hanno diverse sedi produttive, distributive e commerciali anche in più nazioni.

In tal modo è possibile circoscrivere l'attività dei selezionatori tenuto conto dell'ambito di applicazione del loro intervento: un responsabile di una funzione diversa da quella delle Risorse Umane o un responsabile di linea e di area possono intervenire nel processo di recruiting, e quindi nel sistema, anche solo per confermare la scelta dei selezionatore.

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